Coordinateur Qualité (H/F)

Nous recherchons un(e) Coordinateur Qualité dynamique et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe. Sous la responsabilité du Directeur Qualité, vous serez un acteur clé dans l'optimisation de nos processus qualité et la garantie de la conformité de nos produits.

Vos missions :

Dans le cadre de vos fonctions, vous aurez pour principales missions de :

• Etre un support aux responsables de secteur :
  • Fournir les outils et le soutien nécessaires aux trois responsables de secteur pour optimiser leurs activités
  • Préparer et piloter le reporting et la communication qualité sur l'ensemble des secteurs du site
  • Améliorer l'analyse des risques communs, les audits internes et la traçabilité.
  • Assurer le backup des responsables qualité sur certaines tâches, telles que la libération des produits et les rituels hebdomadaires.
• Maîtriser la qualité des achats auprès des prestataires :
  • Garantir la qualité des achats du site.
  • Assurer les audits auprès des fournisseurs
  • Gérer et contrôler les prestataires critiques.
• Asurer la gestion administrative qualité et HACCP :
  • Prendre en charge une partie de la gestion administrative liée à la qualité (reporting, préparation de la communication, documentation, veille technologique sanitaire etc.).
  • Assurer le suivi et la mise en œuvre des procédures HACCP.

Vos atouts :

Vous possédez un diplôme Bac +2 en qualité ou équivalent.

Vous avez une expérience impérative de 2 à 3 ans minimum dans un poste similaire, idéalement dans un environnement industriel.

Vous maîtrisez des outils et méthodes de gestion de la qualité (HACCP, audits, analyse des risques, etc.).ainsi que les outils informatiques (Pack Office, logiciels de gestion de la qualité)

Nous vous proposons :

• Un poste maitrise
• Un parcours d'intégration individualisé
• 35h du lundi au vendredi
• Une rémunération composée d’un package annuel brut (fixe + intéressement et participation)
• De bénéficier de notre Plan d’Epargne Entreprise et Plan d’Epargne Retraite (avec abondement)
• Une prise en charge de 50% de la Mutuelle d’entreprise
• La possibilité de prendre vos repas au restaurant d’entreprise
• De bénéficier des avantages de notre CSE

Le process de recrutement se déroule en 4 étapes, moments clés d’échange dans la bienveillance afin d’avoir une vision complète du poste proposé et de l’entreprise.