Données officielles ouvertes · INSEE (SIRENE) · Ministère du Travail
Travailler chez CONSTELLATION ETOILE
Hôtels et hébergement similaire · siège à PARIS (75) — convention collective, effectif, index d'égalité professionnelle : la fiche employeur complète, 100 % données publiques.
250 à 499 salariés Entreprise de taille intermédiaire NAF 55.10Z
250 à 499
salariés (2023)
2
établissements ouverts
2013
année de création
76/100
index égalité 2025
Chiffres clés publiés (comptes annuels)
Derniers comptes déposés au Registre national des entreprises (INPI), exercice 2024. Montants tels que publiés, sans retraitement.
99,7 M€
chiffre d'affaires 2024
4,7 M€
résultat net 2024
Source : INPI — Registre national des entreprises, via l'Annuaire des Entreprises (Licence Ouverte). Comptes sociaux de l'entité juridique, pas du groupe consolidé.
Convention collective applicable
Convention(s) déclarée(s) par l'entreprise dans ses déclarations sociales (DSN) — source : Ministère du Travail.
IDCC 1979
Convention collective nationale des hôtels, cafés, restaurants (HCR)
Vous cherchez la convention d'un établissement précis ?
Utilisez notre outil SIRET → convention collective.
Index d'égalité professionnelle femmes-hommes
Notes publiées par l'entreprise (obligation légale dès 50 salariés, art. L1142-8 du Code du travail) — source : Ministère du Travail (Egapro).
Index 2018
99/100
Index 2020
99/100
Index 2021
93/100
Index 2022
92/100
Index 2023
93/100
Index 2024
95/100
Index 2025
76/100
| Détail 2025 | Note |
|---|---|
| Écart de rémunération | 36/40 |
| Écart de taux d'augmentation (hors promotion) | 10/20 |
| Écart de taux de promotion | 5/15 |
| Retour de congé maternité | 15/15 |
| Femmes dans les 10 plus hautes rémunérations | 10/10 |
« NC » = indicateur non calculable au sens de la réglementation (effectifs insuffisants sur l'indicateur), pas une note de zéro.
Repère légal : en dessous de 75/100, l'entreprise doit publier et appliquer des mesures de correction (délai de 3 ans) ; en dessous de 85/100, elle doit fixer des objectifs de progression.
Accords d'entreprise déposés
6 accords et avenants publiés sur Légifrance pour ce SIREN (tous établissements). Métadonnées officielles DILA ; le texte intégral fait foi.
Accord
· signé le 17/03/2025 · en vigueur à partir du 01/01/2025 · jusqu'au 31/12/2025
Protocole d'accord relatif à la négociation annuelle obligatoire au titre de l'année 2025
PEE ou PEGEvolution des salaires (augmentation, gel, diminution)Système de prime (autre qu'évolution)Autre, précisez
Organisations syndicales signataires : CGT, CFE-CGC, CGT-FO
Avenant
· signé le 11/03/2025 · en vigueur à partir du 06/12/2024 · jusqu'au 31/12/2028
Avenant à l'accord relatif à la mise en place du comité social et économique central de l'UES Constellation et à ses modalités de fonctionnement
Droit syndical, IRP, expression des salariésAutre, précisez
Organisations syndicales signataires : CGT, CFE-CGC, CGT-FO
Avenant
· signé le 15/01/2025 · en vigueur à partir du 27/11/2024 · jusqu'au 27/11/2028
Avenant à l'accord relatif à la mise en place du comité social et économique et ses modalités de fonctionnements
Droit syndical, IRP, expression des salariésElections professionnelles, prorogations de mandat et vote électroniqueAutre, précisez
Organisations syndicales signataires : CGT, CFE-CGC
Accord
· signé le 16/02/2024 · en vigueur à partir du 01/01/2024 · jusqu'au 31/12/2024
Protocole d'accord relatif à la négociation annuelle obligatoire au titre de l'année 2024
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)Evolution des primesSystème de prime (autre qu'évolution)Autre, précisez
Organisations syndicales signataires : CGT, CFE-CGC, CGT-FO
Avenant
· signé le 07/07/2023 · en vigueur à partir du 01/01/2023 · jusqu'au 31/12/2023
Avenant à l'accord relatif à la négociation annuelle obligatoire au titre de l'année 2023
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)Système de prime (autre qu'évolution)Autre, précisez
Organisations syndicales signataires : CGT, CFE-CGC, CGT-FO
Accord
· signé le 21/09/2022 · en vigueur à partir du 21/09/2022 · jusqu'au 01/01/2999
Accord de prorogation des mandats des membres élus des CSE de l'UES Constellation
Elections professionnelles, prorogations de mandat et vote électronique
Organisations syndicales signataires : CGT, CFE-CGC, CGT-FO
Carte d'identité (SIRENE)
| SIREN | 791339807 |
|---|---|
| SIRET du siège | 79133980700012 |
| Activité principale (NAF) | 55.10Z — Hôtels et hébergement similaire |
| Secteur | Hébergement et restauration |
| Date de création | 14/02/2013 |
| Siège social | PLACE ANDRE MALRAUX 75001 PARIS |
| Région | Île-de-France |
| État administratif | En activité (au 01/09/2026) |
Les accidents du travail dans ce secteur
⚠️ Chiffres du secteur d'activité (NAF 55.10Z — Hôtels et hébergement similaire), tous employeurs confondus : ils ne décrivent pas cette entreprise en particulier. Source : Assurance Maladie — Risques professionnels, données 2024.
6 267
accidents du travail (2024)
30,2
AT / 1 000 salariés
3
décès
Questions fréquentes
D'après les déclarations sociales (DSN) : Convention collective nationale des hôtels, cafés, restaurants (HCR) (IDCC 1979). La convention détermine la grille de salaires minimale, les primes et les préavis applicables.
L'INSEE classe l'entreprise dans la tranche « 250 à 499 salariés » (donnée 2023). L'effectif exact n'est pas publié.
L'index (sur 100) mesure les écarts femmes-hommes sur la rémunération, les augmentations, les promotions, le retour de congé maternité et les plus hautes rémunérations. C'est un indicateur légal factuel : en dessous de 75, l'entreprise doit prendre des mesures de correction. Il se lit en complément des autres informations, pas comme un jugement global.
Toutes les données viennent de sources publiques officielles : répertoire SIRENE de l'INSEE, déclarations sociales nominatives (DSN) et index Egapro du Ministère du Travail. Elles sont rafraîchies périodiquement ; la date de mise à jour SIRENE figure sur la fiche. Aucune donnée n'est saisie manuellement.
Sources officielles
- Annuaire des Entreprises (INSEE — SIRENE, Licence Ouverte)
- Ministère du Travail — Conventions collectives par entreprise (DSN, data.gouv.fr)
- Ministère du Travail — Index Egapro (egapro.travail.gouv.fr)
- DILA — Accords d'entreprise (fonds ACCO, Légifrance, Licence Ouverte 2.0)
- INPI — Registre national des entreprises, comptes annuels (relayés par l'Annuaire des Entreprises, Licence Ouverte)
Fiche générée exclusivement à partir de données publiques ouvertes (Licence Ouverte), sans appréciation sur l'entreprise.
Données déclaratives susceptibles de délai de mise à jour — elles ne remplacent ni le bulletin de paie, ni un conseil juridique.
Entreprise concernée : pour toute demande de rectification ou de retrait, contactez-nous.
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