Analyse Supervision, Chantier & Construction

Grille de Salaire : Superviseur Logistique

Salaires et facteurs d'évolution de la rémunération

Salaire (CDI) TJM (Freelance)
Graphique salaire Superviseur Logistique

Salaire Superviseur Logistique

Le salaire d’un Superviseur Logistique en France se situe globalement entre 26 000 et 45 000 € brut par an, hors primes. C'est un poste clé pour la gestion des flux et la performance des entrepôts.

Fourchette Globale

Moyenne nationale constatée (hors primes)

26k€ - 45k€ / an

1. Salaire moyen par niveau d'expérience

Il coordonne les flux, encadre les équipes et optimise les ressources pour garantir les délais et la qualité.

Débutant (0-3 ans)
26 - 30 k€
~ 2 170 à 2 500 € brut/mois

Petites équipes, périmètre restreint.

Confirmé (3-7 ans)
30 - 36 k€
~ 2 500 à 3 000 € brut/mois

Gestion autonome, suivi KPI, équipes > 10 pers.

Expert / Senior (8-10 ans+)
36 - 45 k€
~ 3 000 à 3 750 € brut/mois

Management large, amélioration continue, interface client.

2. Variations selon le secteur industriel

Énergie & Industrie Sensible

Disponibilité matériel critique. Astreintes possibles.

  • Salaire typique : 30 - 40 k€
Chimie / Pharma

Traçabilité stricte, produits sensibles, conformité.

  • Salaire typique : 32 - 40 k€
Aéronautique

Haute valeur ajoutée, lien direct production.

  • Salaire typique : 32 - 42 k€
BTP / Maintenance

Logistique chantier, magasins pièces. Saisonnalité.

  • Salaire typique : 27 - 35 k€
Automobile (Flux tendus)
Just-in-time, pression délais. Salaire 28-38 k€.

3. Variations selon la région

Île-de-France
+10 à +15 %

Densité hubs logistiques, coût vie élevé.

Grandes Métropoles

(Lyon, Lille, Marseille...)

+5 à +10 %

Nœuds logistiques régionaux.

Régions Industrielles

(Hauts-de-France...)

Moyenne nationale

Parfois -5%, coût de vie plus faible.

4. Impact du diplôme

Profil recherché. Départ : 26 000 – 30 000 €. Progression rapide vers 30-36k€.

Accès via promotion interne. Départ supervision : 22 000 – 27 000 €.

Supervision élargie, amélioration continue. Départ : 28 000 – 32 000 €.

5. L'expérience : clé de la progression

  • Junior (0-3 ans)
    26 - 30 k€
  • 3 à 5 ans
    30 - 34 k€
  • 5 à 10 ans
    34 - 40 k€
  • 10 ans et +
    36 - 45 k€+

6. Primes & Compléments

Le salaire fixe est souvent complété par des primes significatives.

Primes d'équipe Travail posté (2x8, 3x8, Nuit) Astreintes Intéressement Prime Froid Transport

7. Tableau récapitulatif

Niveau d’expérience Brut Annuel Brut Mensuel Commentaires
Junior (0-3 ans) 26 000 – 30 000 € 2 170 – 2 500 € Premier poste supervision, périmètre restreint.
Confirmé (3-5 ans) 30 000 – 34 000 € 2 500 – 2 830 € Gestion autonome, suivi KPI, productivité.
Confirmé + (5-10 ans) 34 000 – 40 000 € 2 830 – 3 330 € Encadrement large, animation performance.
Senior (10 ans +) 36 000 – 45 000 € 3 000 – 3 750 € Référent, pilotage entrepôts, projets investissement.

* Hors primes et avantages.

8. Qui recrute le plus ?

Prestataires Logistiques (3PL)
26-36 k€. Primes productivité.
Grande Distribution & E-commerce
26-38 k€. Intéressement attractif, Nuit.
Industrie (Entrepôts Intégrés)
30-42 k€. Avantages sociaux.
Transport & Messagerie
27-36 k€. Horaires décalés.

9. Conclusion : Un bon choix de carrière ?

Le métier offre stabilité et perspectives d'évolution (Responsable d'Exploitation, Supply Chain).

Métier central, opérationnel et dynamique.
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