Salaire Mécanicien / Technicien Matériel Agricole — confirmé
Entretient, répare et diagnostique les pannes sur les tracteurs, moissonneuses et équipements agricoles, en atelier ou chez l'exploitant.
Changer le niveau d'expérience :
Salaire Mécanicien / Technicien Matériel Agricole Confirmé (3-7 ans) — Détail brut & net 2026
Progression salariale — Mécanicien / Technicien Matériel Agricole
En Agriculture & Agroalimentaire, un Mécanicien / Technicien Matériel Agricole peut espérer une progression salariale de +52% entre le début et le sommet de carrière, soit un passage de 23k€ à 42k€ brut annuel.
Le métier de mécanicien agricole en bref
Le mécanicien, ou technicien, de matériel agricole entretient, diagnostique et répare les tracteurs, moissonneuses, pulvérisateurs et autres machines, en atelier ou directement chez l'exploitant. Hydraulique, moteurs, transmissions, électronique embarquée et systèmes de guidage font partie du quotidien. Fiche ROME France Travail : I1603.
Diplômes et titres
| Diplôme ou titre | Niveau | Fiche RNCP |
|---|---|---|
| CAP Maintenance des matériels, option A matériels agricoles | 3 | 39330 |
| Titre professionnel Mécanicien réparateur des matériels agricoles (ministère du Travail) | 3 | 38872 |
| Bac pro Maintenance des matériels, option A matériels agricoles | 4 | 39327 |
| Bac pro Agroéquipement (ministère de l'Agriculture), plus orienté conduite des engins | 4 | 38384 |
| BTS Techniques et services en matériels agricoles | 5 | 38191 |
Deux réglementations qui touchent l'atelier
Intervenir sur les fluides frigorigènes de la climatisation des engins relève de la catégorie V de l'attestation de capacité (art. R. 543-99 du Code de l'environnement), délivrée à l'entreprise par un organisme agréé pour 5 ans au plus. Un nouvel arrêté du 21 novembre 2025 s'imposera au 1er janvier 2027.
Ils sont soumis à un contrôle périodique obligatoire par un organisme d'inspection agréé (art. L. 256-2 du Code rural), valable 3 ans. En cas de défaut, la réparation et la contre-visite doivent intervenir dans les 4 mois (art. D. 256-13).
La convention collective SDLM
Chez les concessionnaires et réparateurs de machinisme agricole, le métier relève de la convention des entreprises de la maintenance, distribution et location de matériels agricoles, de travaux publics, de bâtiment, de manutention, de motoculture de plaisance et activités connexes, dite SDLM (IDCC 1404), du 23 avril 2012. Les minima en vigueur ont été fixés par l'avenant n° 16 du 18 février 2026 (au 1er mars 2026), étendu par arrêté du 18 mai 2026 ; si un minimum conventionnel est inférieur au SMIC, c'est le SMIC qui s'applique.
| Ancienneté | 5 ans | 8 ans | 11 ans | 15 ans |
|---|---|---|---|---|
| Prime | 5 % | 7 % | 10 % | 13 % |
Elle est calculée sur le salaire minimum conventionnel mensuel garanti de la classification, et figure sur une ligne distincte du bulletin de paie — à vérifier chaque mois. Pour calculer la vôtre : calculateur de prime d'ancienneté.
Pour aller plus loin : convention SDLM, salaires et droits · fiche technique IDCC 1404.
Sources
- CCN SDLM (IDCC 1404) du 23 avril 2012 ; avenant n° 16 du 18 février 2026, arrêté d'extension du 18 mai 2026 (JORF du 29 mai 2026) — Légifrance
- Prime d'ancienneté, IDCC 1404 — Code du travail numérique
- Code de l'environnement, art. R. 543-99 ; arrêté du 21 novembre 2025 ; Code rural, art. L. 256-2, D. 256-11 et D. 256-13 — Légifrance
- Fiches RNCP 39330, 38872, 39327, 38384, 38191 — France Compétences
- Fiche métier I1603 — France Travail
Questions fréquentes — Mécanicien / Technicien Matériel Agricole Confirmé (3-7 ans)
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Outils complémentaires
Méthodologie : d'où viennent ces montants
Des fourchettes de marché, pas une grille conventionnelle. Les montants affichés sont des ordres de grandeur du marché français pour ce poste et ce niveau d'expérience, exprimés en brut annuel hors primes variables et hors avantages (intéressement, participation, véhicule, actions). Ils ne constituent pas un minimum conventionnel : si votre convention collective prévoit un minimum supérieur, c'est ce dernier qui s'applique.
Un salaire réel dépend de la taille de l'entreprise, du secteur d'activité, de la région, du périmètre confié et du rapport de force à l'embauche. Un écart de 15 à 20 % par rapport à la fourchette n'a rien d'anormal.
Comment le net est estimé. Le net mensuel affiché applique un taux de cotisations salariales forfaitaire d'environ 22 % du brut. Les cotisations légales représentent ≈ 20,9 % sous le plafond de la sécurité sociale (4 005 €/mois en 2026), que le poste soit cadre ou non — la seule cotisation propre aux cadres est l'APEC, à 0,024 % ; le solde couvre la part salariale de mutuelle et de prévoyance. Ce montant est un net avant impôt : le prélèvement à la source n'est pas déduit.
Pour un calcul précis tenant compte de votre statut, de votre convention et de votre taux de prélèvement, utilisez notre calculatrice brut / net, et notre barème de l'impôt sur le revenu pour l'impact fiscal.
Pour vérifier et négocier : baromètre des salaires cadres de l'APEC · statistiques de salaires de l'INSEE · données salariales de la DARES · minima de votre convention collective sur Légifrance
Estimation indicative à visée informative, mise à jour 2026. Elle ne vaut ni offre d'emploi ni engagement de rémunération.