IDCC 3243 — Quincaillerie, fournitures industrielles, fers et métaux (commerces)
Convention collective nationale des commerces de quincaillerie, fournitures industrielles, fers, métaux et équipement de la maison du 24 novembre 2021
Fiche technique de l'IDCC 3243 : numéro, dates, champ et codes NAF de la convention de la quincaillerie, qui remplace les IDCC 1383 et 731. Pour la grille et les droits, voir la convention.
Convention complète disponible
Grilles de salaires, primes, préavis, congés et droits décryptés
Présentation
Cette fiche identifie la convention : numéro IDCC, brochure JORF, codes NAF et champ d'application. Pour les grilles de salaires, les primes, les préavis et les congés, consultez la convention collective quincaillerie, fournitures industrielles, fers et métaux (commerces) décryptée sur ce site.
L'IDCC 3243 identifie la convention collective nationale des commerces de quincaillerie, fournitures industrielles, fers, métaux et équipement de la maison du 24 novembre 2021, étendue par arrêté du 5 juillet 2023 (JORF du 13 juillet 2023). Elle s'applique depuis le 1er août 2023 à tous les salariés de la branche, employés, agents de maîtrise et cadres.
Une convention unique qui remplace les IDCC 1383 et 731
Son préambule l'indique : ce texte remplace, à compter du 1er août 2023, les deux conventions catégorielles de la branche, celle des employés et agents de maîtrise du 3 juillet 1985 (IDCC 1383) et celle des cadres du 23 juin 1971 (IDCC 731). Sur Légifrance, ces deux anciens conteneurs sont désormais marqués « non en vigueur ». Un bulletin de paie qui mentionne encore l'une d'elles renvoie à un texte périmé : la convention applicable est la 3243.
Champ d'application
L'article 1er vise les entreprises dont l'activité principale est le commerce de gros, le commerce de détail, l'intermédiation ou la centrale d'achat non alimentaire en quincaillerie et équipement de l'habitat : outillage, fournitures industrielles, boulonnerie, tubes et métaux, plomberie, électricité, quincaillerie d'ameublement, ménage, jardinage. Il liste des codes NAF de gros (notamment 46.74A et 46.74B, 46.72Z, 46.69B) et de détail (47.52A, 47.52B, 47.59B), souvent à titre partiel. Les grandes surfaces de bricolage d'au moins 400 m² vendant exclusivement au grand public, en libre-service assisté et avec six rayons minimum, sont exclues : elles relèvent de l'IDCC 1606. Le code NAF n'est qu'un indice : l'activité principale réellement exercée décide.
Ce que contient la convention
Une classification en neuf niveaux (employés I à IV, maîtrise V et VI, cadres VII à IX), des salaires minima révisés par avenant, une rémunération annuelle garantie liée à l'ancienneté, ainsi que des règles propres sur la période d'essai, le préavis, la maladie, les congés et le départ à la retraite. La grille en vigueur, le simulateur et le détail des droits sont sur la page convention collective de la quincaillerie et des fournitures industrielles.
Texte officiel : convention IDCC 3243 sur Légifrance. L'intitulé de la convention appliquée figure sur le bulletin de paie (article R3243-1 du code du travail).
Champ d'application
Cette convention concerne principalement les entreprises classées sous les codes NAF suivants :
46.74A 46.74B 46.72Z 46.69B 46.44Z 46.49Z 47.52A 47.52B 47.59B 77.29Z
Liste indicative — votre convention réelle peut différer selon l'activité principale réellement exercée et les éventuels accords d'entreprise.
Points clés
- IDCC 3243 : convention collective nationale des commerces de quincaillerie, fournitures industrielles, fers, métaux et équipement de la maison du 24 novembre 2021.
- Extension : arrêté du 5 juillet 2023 (JORF du 13 juillet 2023) ; application depuis le 1er août 2023.
- Remplace les IDCC 1383 (employés et agents de maîtrise, 1985) et 731 (cadres, 1971).
- Champ : gros, détail, intermédiaires et centrales d'achat non alimentaires de quincaillerie, fournitures industrielles, fers et métaux, équipement de la maison.
- Exclusion : grandes surfaces de bricolage d'au moins 400 m² vendant au grand public (IDCC 1606).
- Classification : 9 niveaux, de I à IX, avec 3 échelons par niveau sauf le niveau IX.
- Salaires : avenant n° 3 du 22 janvier 2026, étendu par arrêté du 8 avril 2026 (JORF du 17 avril 2026), applicable depuis le 1er mai 2026.
- Vérification du rattachement : l'intitulé de la convention figure sur le bulletin de paie (article R3243-1 du code du travail).
Questions fréquentes
Page mise à jour le 30/09/2026.