Données officielles ouvertes · INSEE (SIRENE) · Ministère du Travail

Travailler chez VEOLIA AGRICULTURE FRANCE (VEOLIA AGRICULTURE F)

Traitement et élimination des déchets non dangereux · siège à ARRAS (62) — convention collective, effectif, index d'égalité professionnelle : la fiche employeur complète, 100 % données publiques.

250 à 499 salariés Grande entreprise NAF 38.21Z
250 à 499
salariés (2023)
53
établissements ouverts
1976
année de création
91/100
index égalité 2025

Convention collective applicable

Aucune convention collective n'est renseignée dans les déclarations sociales (DSN) disponibles pour cette entreprise.

Vous cherchez la convention d'un établissement précis ? Utilisez notre outil SIRET → convention collective.

Index d'égalité professionnelle femmes-hommes

Notes publiées par l'entreprise (obligation légale dès 50 salariés, art. L1142-8 du Code du travail) — source : Ministère du Travail (Egapro).

Index 2018 73/100
Index 2019 77/100
Index 2020 82/100
Index 2021 94/100
Index 2022 91/100
Index 2023 87/100
Index 2024 92/100
Index 2025 91/100
Détail 2025Note
Écart de rémunération36/40
Écart de taux d'augmentation (hors promotion)20/20
Écart de taux de promotion15/15
Retour de congé maternité15/15
Femmes dans les 10 plus hautes rémunérations5/10
« NC » = indicateur non calculable au sens de la réglementation (effectifs insuffisants sur l'indicateur), pas une note de zéro.
Repère légal : en dessous de 75/100, l'entreprise doit publier et appliquer des mesures de correction (délai de 3 ans) ; en dessous de 85/100, elle doit fixer des objectifs de progression.

Carte d'identité (SIRENE)

SIREN315732842
SIRET du siège31573284200663
SigleVEOLIA AGRICULTURE F
Activité principale (NAF)38.21Z — Traitement et élimination des déchets non dangereux
SecteurEau, assainissement, gestion des déchets
Date de création01/01/1976
Siège social1 RUE DE LA FONTAINERIE 62000 ARRAS
RégionHauts-de-France
État administratifEn activité (au 15/07/2026)

Les accidents du travail dans ce secteur

⚠️ Chiffres du secteur d'activité (NAF 38.21Z — Traitement et élimination des déchets non dangereux), tous employeurs confondus : ils ne décrivent pas cette entreprise en particulier. Source : Assurance Maladie — Risques professionnels, données 2024.

497
accidents du travail (2024)
31,3
AT / 1 000 salariés
1
décès
Voir la fiche sinistralité complète du secteur (causes, évolution, prévention)

Questions fréquentes

Aucune convention collective n'est renseignée dans les déclarations sociales disponibles. Vérifiez sur le bulletin de paie ou auprès de l'employeur.

L'INSEE classe l'entreprise dans la tranche « 250 à 499 salariés » (donnée 2023). L'effectif exact n'est pas publié.

L'index (sur 100) mesure les écarts femmes-hommes sur la rémunération, les augmentations, les promotions, le retour de congé maternité et les plus hautes rémunérations. C'est un indicateur légal factuel : en dessous de 75, l'entreprise doit prendre des mesures de correction. Il se lit en complément des autres informations, pas comme un jugement global.

Toutes les données viennent de sources publiques officielles : répertoire SIRENE de l'INSEE, déclarations sociales nominatives (DSN) et index Egapro du Ministère du Travail. Elles sont rafraîchies périodiquement ; la date de mise à jour SIRENE figure sur la fiche. Aucune donnée n'est saisie manuellement.
Sources officielles
Fiche générée exclusivement à partir de données publiques ouvertes (Licence Ouverte), sans appréciation sur l'entreprise. Données déclaratives susceptibles de délai de mise à jour — elles ne remplacent ni le bulletin de paie, ni un conseil juridique. Entreprise concernée : pour toute demande de rectification ou de retrait, contactez-nous.

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