FPT — Police Municipale & Sécurité Cat. A

Directeur de police municipale

Le directeur de police municipale (catégorie A de la fonction publique territoriale) assure la direction fonctionnelle et opérationnelle d'un service de police municipale d'au moins 20 agents, dans les communes ou EPCI à fiscalité propre. Le cadre d'emplois comprend 2 grades (directeur, directeur principal) ; accès par concours ou promotion interne depuis la catégorie B.

Diplôme de l'enseignement supérieur (catégorie A) ; concours interne ouvert aux fonctionnaires justifiant des services requis Concours de directeur de police municipale (externe/interne) ou promotion interne depuis le cadre d'emplois des chefs de service de police municipale

Fourchette nette mensuelle

1 555 € – 3 253 €

net / mois (hors primes)

IM 395 → IM 826 · Point : 4,92278 €

Entrée (brut)

1 944 €

Entrée (net)

1 555 €

Fin carrière (brut)

4 066 €

Fin carrière (net)

3 253 €

Grille indiciaire Directeur de police municipale 2026 — Échelons & indices

Directeur de police municipale

11 échelons

IM 395 → 678

Échelon	Indice Majoré	Brut mensuel	Net mensuel estimé	Brut annuel	Durée dans l'échelon
1er	395	1 944 €	1 555 €	23 328 €	1 an 6 mois
2e	415	2 043 €	1 634 €	24 516 €	2 ans
3e	435	2 141 €	1 713 €	25 692 €	2 ans
4e	455	2 240 €	1 792 €	26 880 €	2 ans
5e	485	2 388 €	1 910 €	28 656 €	2 ans 6 mois
6e	518	2 550 €	2 040 €	30 600 €	3 ans
7e	550	2 708 €	2 166 €	32 496 €	3 ans
8e	580	2 855 €	2 284 €	34 260 €	3 ans
9e	610	3 003 €	2 402 €	36 036 €	3 ans
10e	645	3 175 €	2 540 €	38 100 €	4 ans
11e	678	3 338 €	2 670 €	40 056 €	—

Directeur principal de police municipale

10 échelons

IM 505 → 826

Échelon	Indice Majoré	Brut mensuel	Net mensuel estimé	Brut annuel	Durée dans l'échelon
1er	505	2 486 €	1 989 €	29 832 €	2 ans
2e	540	2 658 €	2 126 €	31 896 €	2 ans
3e	580	2 855 €	2 284 €	34 260 €	2 ans
4e	610	3 003 €	2 402 €	36 036 €	2 ans
5e	655	3 224 €	2 579 €	38 688 €	2 ans
6e	695	3 421 €	2 737 €	41 052 €	2 ans 6 mois
7e	735	3 618 €	2 894 €	43 416 €	2 ans 6 mois
8e	773	3 805 €	3 044 €	45 660 €	3 ans
9e	811	3 992 €	3 194 €	47 904 €	3 ans
10e	826	4 066 €	3 253 €	48 792 €	—

Calcul : Traitement brut = Indice Majoré × 4,92278 €. Net estimé ≈ brut × 80% (FPT). Hors primes et indemnités. Le point d'indice est gelé depuis le 1^er juillet 2023 (inchangé en 2026). Les échelons dont l'indice donne un traitement inférieur au SMIC (1 867,02 € brut/mois au 1^er juin 2026) sont relevés à ce montant via une indemnité différentielle. Source : grilles indiciaires officielles de la fonction publique publiées au Journal officiel / Légifrance ; valeur du point d'indice fixée par décret.

Outils utiles

Questions fréquentes — Directeur de police municipale

Le traitement indiciaire brut du grade de directeur va de 1 944,50 € au 1er échelon (IM 395) à 3 337,64 € au 11e échelon (IM 678). Au grade de directeur principal, il culmine à 4 066,22 € bruts mensuels (IM 826), hors primes, sur la base du point d'indice à 4,92278 €.

Dans les communes et les EPCI à fiscalité propre dont le service de police municipale compte au moins 20 agents affectés de manière permanente aux missions de police. Il assure la direction fonctionnelle et opérationnelle du service et encadre les chefs de service et les agents.

Depuis le décret n° 2024-614 du 26 juin 2024, l'ISFE : une part fixe pouvant atteindre 33 % du traitement indiciaire (le taux le plus élevé de la filière police municipale) et une part variable plafonnée à 9 500 € bruts par an, liée à l'engagement professionnel.

Par avancement de grade : il faut avoir atteint au moins le 7e échelon du grade de directeur et compter au moins sept ans de services effectifs dans un cadre d'emplois, corps ou emploi de catégorie A ou de même niveau, au 31 décembre de l'année du tableau d'avancement.

Oui. Le décret n° 2023-1070 du 21 novembre 2023 a relevé l'échelonnement indiciaire des deux grades à compter du 1er décembre 2023 : le grade de directeur s'étend désormais de l'IB 444 à l'IB 821 et celui de directeur principal de l'IB 593 à l'IB 1015 (IM 826). Attention : de nombreux sites affichent encore l'ancienne grille plafonnée à l'IM 664.

Sources officielles

Indices et montants vérifiés sur ces sources le 31/07/2026.

Primes & indemnités Directeur de police municipale — FPT

Indemnité spéciale de fonction et d'engagement (ISFE) — part fixe

Jusqu'à 33 % du traitement indiciaire brut

Créée par le décret n° 2024-614 du 26 juin 2024, l'ISFE remplace l'ancien régime indemnitaire des directeurs de police municipale (abrogé au 1er janvier 2025). La part fixe est un pourcentage du traitement soumis à retenue pour pension, au taux maximal de 33 % pour les directeurs, fixé par délibération. (source : décret n° 2024-614, Légifrance)

Indemnité spéciale de fonction et d'engagement (ISFE) — part variable

Jusqu'à 9 500 € bruts par an

Part liée à l'engagement professionnel et à la manière de servir, plafonnée à 9 500 € par an pour le cadre d'emplois des directeurs de police municipale — le plafond le plus élevé de la filière. Exclusive des autres primes de fonctions, sauf IHTS, travail de nuit, dimanches/jours fériés et astreintes. (source : décret n° 2024-614, Légifrance)

Les montants des primes sont indicatifs et peuvent varier selon l'affectation, l'évaluation et les textes réglementaires en vigueur.