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Salaire Gestionnaire de Patrimoine / CGP — senior

Conseille les clients fortunés sur l'allocation de leur patrimoine : placements financiers, immobilier, fiscalité, transmission et prévoyance.

Banque privée CGP indépendant Family office
Senior (8+ ans)
62k – 90k€
brut / an
4 030€ – 5 850€ net / mois avant impôt
62k€ Médian : 76.0k€ 90k€

Salaire Gestionnaire de Patrimoine / CGP Senior (8+ ans) — Détail brut & net 2026

Brut annuel
62 000€ – 90 000€
Brut mensuel
5 167€ – 7 500€
Net mensuel estimé
4 030€ – 5 850€
avant impôt sur le revenu
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Tendance du marché 2026 — Gestionnaire de Patrimoine / CGP

Les profils seniors en Gestionnaire de Patrimoine / CGP peuvent prétendre à des postes d'encadrement ou d'expertise technique. À ce niveau, le variable (primes, intéressement) peut représenter 10 à 20% du package total.

Négocier son salaire de Gestionnaire de Patrimoine / CGP

À votre niveau, négociez le package global : fixe + variable + avantages (véhicule, télétravail, formation). Le brut seul ne reflète pas votre rémunération réelle.

Progression salariale — Gestionnaire de Patrimoine / CGP

Débutant (0-2 ans)
32k – 40k€
brut / an
Confirmé (3-7 ans)
44k – 62k€
brut / an
+47% vs débutant
Senior (8+ ans)
62k – 90k€
brut / an
+111% vs débutant

En Banque, un Gestionnaire de Patrimoine / CGP peut espérer une progression salariale de +111% entre le début et le sommet de carrière, soit un passage de 32k€ à 90k€ brut annuel.

Gestionnaire de Patrimoine / CGP Senior (8+ ans) — Île-de-France vs Province

Île-de-France +15%
71k – 103k€ brut/an · net mensuel : 4 635€ – 6 727€
Province -10%
56k – 81k€ brut/an · net mensuel : 3 627€ – 5 265€
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Questions fréquentes — Gestionnaire de Patrimoine / CGP Senior (8+ ans)

En 2026, un Gestionnaire de Patrimoine / CGP senior (8+ ans) gagne entre 4 030€ et 5 850€ net par mois (soit 62 000€ à 90 000€ brut annuel). Le salaire médian se situe à 76 000€ brut/an.

Un Gestionnaire de Patrimoine / CGP débute entre 32k et 40k€ brut/an. Avec l'expérience, le salaire progresse jusqu'à 62k–90k€ pour un profil senior, soit une progression d'environ +111% sur l'ensemble de la carrière.

Oui, les salaires en Île-de-France sont en moyenne 15% supérieurs à la moyenne nationale. Un Gestionnaire de Patrimoine / CGP senior (8+ ans) peut espérer 71k–103k€ brut/an en région parisienne, contre 56k–81k€ en province.

Méthodologie : d'où viennent ces montants

Des fourchettes de marché, pas une grille conventionnelle. Les montants affichés sont des ordres de grandeur du marché français pour ce poste et ce niveau d'expérience, exprimés en brut annuel hors primes variables et hors avantages (intéressement, participation, véhicule, actions). Ils ne constituent pas un minimum conventionnel : si votre convention collective prévoit un minimum supérieur, c'est ce dernier qui s'applique.

Un salaire réel dépend de la taille de l'entreprise, du secteur d'activité, de la région, du périmètre confié et du rapport de force à l'embauche. Un écart de 15 à 20 % par rapport à la fourchette n'a rien d'anormal.

Comment le net est estimé. Le net mensuel affiché applique un taux de charges salariales forfaitaire d'environ 22 % du brut, ordre de grandeur usuel pour un statut cadre. Ce montant est un net avant impôt : le prélèvement à la source n'est pas déduit.

Pour un calcul précis tenant compte de votre statut, de votre convention et de votre taux de prélèvement, utilisez notre calculatrice brut / net, et notre barème de l'impôt sur le revenu pour l'impact fiscal.

Pour vérifier et négocier : baromètre des salaires cadres de l'APEC · statistiques de salaires de l'INSEE · données salariales de la DARES · minima de votre convention collective sur Légifrance

Estimation indicative à visée informative, mise à jour 2026. Elle ne vaut ni offre d'emploi ni engagement de rémunération.