IDCC 1536 — Distributeurs conseils hors domicile (CHD)
Convention collective nationale des distributeurs conseils hors domicile (distributeurs CHD)
Fiche technique de l'IDCC 1536 : numéro, brochure 3121, champ, NAF 46.34Z et conventions voisines des grossistes en boissons. Pour la grille des salaires et les droits des salariés, voir la page de la convention.
Convention complète disponible
Grilles de salaires, primes, préavis, congés et droits décryptés
Présentation
Cette fiche identifie la convention : numéro IDCC, brochure JORF, codes NAF et champ d'application. Pour les grilles de salaires, les primes, les préavis et les congés, consultez la convention collective distributeurs conseils hors domicile (chd) décryptée sur ce site.
L'IDCC 1536 est le numéro de la convention collective nationale des distributeurs conseils hors domicile (distributeurs CHD) du 15 décembre 1971, étendue par arrêté du 4 janvier 1974 (JORF du 20 janvier 1974). Sa brochure au Journal officiel porte le n° 3121. Jusqu'en 2001, elle s'appelait convention des entrepositaires-grossistes en boissons : l'avenant n° 01-1 du 27 mars 2001 lui a donné son nom actuel.
Qui relève de l'IDCC 1536 ?
Selon l'article 1-1, ce sont les entreprises dont l'activité principale est le commerce de gros de boissons, alcoolisées ou non, en pratique les grossistes qui livrent les cafés, hôtels et restaurants (code NAF 46.34Z, ancien 51.3J). Le texte exclut deux activités : le commerce de gros de vins et spiritueux exclusivement, et les traitements œnologiques et la mise en bouteille associés au commerce de gros. Cette rédaction de 2001 a été exclue de l'extension en 2002, car son champ chevauchait celui de la convention des vins, cidres, jus de fruits, sirops, spiritueux et liqueurs (IDCC 493). C'est donc l'activité principale réelle de l'entreprise qui tranche, et non le seul code NAF.
Plusieurs conventions voisines peuvent prêter à confusion. Un grossiste généraliste relève des commerces de gros (IDCC 573). La fabrication de bière, d'eaux embouteillées et de boissons rafraîchissantes sans alcool relève de l'IDCC 1513. Un transporteur qui livre pour le compte d'autrui relève des transports routiers (IDCC 16). Enfin, les cafés et restaurants livrés appliquent la convention HCR (IDCC 1979).
Ce que contient la convention
La convention compte six niveaux et quatre échelons depuis le 1er novembre 2022. Elle prévoit une gratification annuelle égale à un douzième des salaires, et la grille de l'avenant n° 2026/1, étendue le 29 mai 2026. Elle fixe aussi le préavis, l'indemnité de licenciement, le maintien de salaire en cas de maladie, et une garantie de prévoyance en cas d'inaptitude à la conduite ou au portage. Le détail chiffré est sur la page de la convention :
Grille des salaires et droits de la convention des distributeurs CHD
Texte officiel : convention collective nationale des distributeurs conseils hors domicile sur Légifrance.
Champ d'application
Cette convention concerne principalement les entreprises classées sous les codes NAF suivants :
46.34Z
Liste indicative — votre convention réelle peut différer selon l'activité principale réellement exercée et les éventuels accords d'entreprise.
Points clés
- IDCC 1536 : convention collective nationale des distributeurs conseils hors domicile (distributeurs CHD) du 15 décembre 1971.
- Brochure JO n° 3121 ; extension par arrêté du 4 janvier 1974 (JORF du 20 janvier 1974).
- Ancien intitulé : entrepositaires-grossistes en boissons, renommée par l'avenant n° 01-1 du 27 mars 2001.
- Champ : commerce de gros de boissons alcoolisées ou non (NAF 46.34Z, ancien 51.3J). Sont exclus le commerce de gros exclusif de vins et spiritueux, ainsi que les traitements œnologiques et la mise en bouteille associés au gros.
- Voisines : vins et spiritueux (IDCC 493), commerces de gros (IDCC 573), production d'eaux, de boissons sans alcool et de bière (IDCC 1513), transports routiers (IDCC 16).
- Statut : convention autonome, aucune fusion de champ. Organisation d'employeurs signataire : Fédération nationale des boissons (FNB).
- Classification : six niveaux (I à VI) et quatre échelons, depuis l'accord n° 2021/2 en vigueur au 1er novembre 2022 ; il n'y a pas de coefficients.
- Textes salaires 2026 : l'avenant n° 2026/1 a été étendu (JORF du 29 mai 2026). L'avenant n° 2026/3 du 29 juin 2026 est en cours d'extension (avis publié au JORF du 16 septembre 2026).
- Vérifier son rattachement : l'intitulé de la convention figure obligatoirement sur le bulletin de paie (article R3243-1 du code du travail).
Questions fréquentes
Page mise à jour le 09/10/2026.