Chef de travaux d'art
Le chef de travaux d'art encadre les ateliers des métiers d'art de l'État. Régi par le décret n° 2017-418 du 27 mars 2017, qui a remplacé le décret fondateur de 1992, il exerce au Mobilier national et dans ses manufactures des Gobelins, de Beauvais et de la Savonnerie, à la Cité de la céramique de Sèvres et Limoges, dans les musées et domaines nationaux, les Archives nationales et les grands établissements culturels. Il conçoit et conduit les programmes de création, d'entretien et de restauration des collections publiques, définit les partis techniques de restauration en lien avec les conservateurs, encadre les techniciens d'art et les équipes d'atelier, pilote les marchés et les approvisionnements en matières, assure la transmission des savoir-faire et la formation des apprentis, et participe à l'expertise et à la recherche sur les techniques anciennes. Le corps comprend deux grades : chef de travaux d'art (11 échelons) et chef de travaux d'art principal (10 échelons).
Diplôme : Diplôme de niveau 6 (licence) au minimum pour le concours externe, ou reconnaissance par la commission d'équivalence de travaux et de distinctions dans une spécialité des métiers d'art. Les candidats reçus sont fréquemment diplômés des métiers d'art — DN MADE, diplôme supérieur d'arts appliqués, écoles nationales supérieures d'art — ou issus du corps des techniciens d'art avec une longue pratique d'atelier.
Accès : Concours externe et concours interne organisés par le ministère de la culture, dont les règles d'organisation et les programmes sont fixés par arrêté. Le concours externe est ouvert aux titulaires d'un diplôme de niveau 6 (licence) au minimum ou, à défaut, aux candidats justifiant de travaux, de distinctions et d'une expérience professionnelle dans un domaine correspondant aux missions du corps, appréciés par une commission d'équivalence : c'est une particularité forte, qui ouvre le corps aux parcours d'atelier sans diplôme universitaire. La promotion interne depuis le corps des techniciens d'art est l'autre voie d'accès. L'avancement au grade de principal s'effectue par tableau d'avancement ou après examen professionnel.
Grille indiciaire Chef de travaux d'art 2026 — Échelons & indices
Chef de travaux d'art
11 échelons| Échelon | Indice Majoré | Brut mensuel | Net mensuel estimé | Brut annuel | Durée dans l'échelon |
|---|---|---|---|---|---|
| 1er | 395 | 1 944 € | 1 555 € | 23 328 € | 1 an 6 mois |
| 2e | 405 | 1 994 € | 1 595 € | 23 928 € | 2 ans |
| 3e | 416 | 2 048 € | 1 638 € | 24 576 € | 2 ans |
| 4e | 436 | 2 146 € | 1 717 € | 25 752 € | 2 ans |
| 5e | 462 | 2 274 € | 1 819 € | 27 288 € | 2 ans 6 mois |
| 6e | 497 | 2 447 € | 1 958 € | 29 364 € | 3 ans |
| 7e | 524 | 2 580 € | 2 064 € | 30 960 € | 3 ans |
| 8e | 562 | 2 767 € | 2 214 € | 33 204 € | 3 ans |
| 9e | 595 | 2 929 € | 2 343 € | 35 148 € | 3 ans |
| 10e | 634 | 3 121 € | 2 497 € | 37 452 € | 4 ans |
| 11e | 678 | 3 338 € | 2 670 € | 40 056 € | Échelon terminal |
Chef de travaux d'art principal
10 échelons| Échelon | Indice Majoré | Brut mensuel | Net mensuel estimé | Brut annuel | Durée dans l'échelon |
|---|---|---|---|---|---|
| 1er | 505 | 2 486 € | 1 989 € | 29 832 € | 2 ans |
| 2e | 540 | 2 658 € | 2 126 € | 31 896 € | 2 ans |
| 3e | 580 | 2 855 € | 2 284 € | 34 260 € | 2 ans |
| 4e | 610 | 3 003 € | 2 402 € | 36 036 € | 2 ans |
| 5e | 655 | 3 224 € | 2 579 € | 38 688 € | 2 ans |
| 6e | 695 | 3 421 € | 2 737 € | 41 052 € | 2 ans 6 mois |
| 7e | 735 | 3 618 € | 2 894 € | 43 416 € | 2 ans 6 mois |
| 8e | 773 | 3 805 € | 3 044 € | 45 660 € | 3 ans |
| 9e | 811 | 3 992 € | 3 194 € | 47 904 € | 3 ans |
| 10e | 826 | 4 066 € | 3 253 € | 48 792 € | Échelon terminal |
Outils utiles
- Date de votre prochain échelon
- Calculateur Brut / Net
- Heures sup. Fonction Publique
- Congé maladie : 90 % et demi-traitement
- Temps partiel : rémunération à 80 %
- Supplément familial de traitement
- Indemnité de résidence par commune
- Plafonds RIFSEEP : IFSE et CIA
- Rupture conventionnelle : indemnité
- Salaires secteur privé
- Hub Fonction Publique
- Conventions collectives
Questions fréquentes — Chef de travaux d'art
Sources officielles
- Décret n° 2017-418 du 27 mars 2017 portant statut particulier du corps des chefs de travaux d'art (deux grades, missions, recrutement, commission d'équivalence)
- Décret n° 2017-419 du 27 mars 2017 fixant l'échelonnement indiciaire applicable au corps des chefs de travaux d'art
- Décret n° 92-260 du 23 mars 1992 portant création du corps des chefs de travaux d'art du ministère chargé de la culture (texte fondateur, abrogé par le décret n° 2017-418)
- Arrêté du 23 septembre 2021 fixant les règles d'organisation générale, la nature et les programmes des épreuves des concours de recrutement des chefs de travaux d'art du ministère de la culture
- emploi-collectivites.fr — grilles des deux grades du corps, vérifiées au 19/05/2026 : indices bruts, indices majorés et durées d'échelon
- Décret n° 2012-230 du 16 février 2012 portant statut particulier du corps des techniciens d'art (corps d'origine de la promotion interne)
- Table officielle de correspondance indices bruts / indices majorés (open data, colonne 2024-01-01) — chaque indice brut du décret a été converti individuellement
- Service-public.fr F461 — Traitement indiciaire d'un fonctionnaire (valeur du point : 4,92278 €)
Indices et montants vérifiés sur ces sources le 08/08/2026.
Primes & indemnités Chef de travaux d'art — FPT
RIFSEEP — IFSE et CIA
Indemnité de fonctions, de sujétions et d'expertise et complément indemnitaire annuel, fixés dans la limite des plafonds ministériels. La direction d'un atelier de manufacture nationale et un poste d'expertise en établissement ne relèvent pas du même groupe de fonctions.
Indemnités de sujétions d'atelier et de chantier
Chantiers de collections, montages et démontages d'expositions, interventions en hauteur, travail sur matières dangereuses — teintures, solvants, cuissons — et déplacements pour convoiement d'œuvres ouvrent droit aux indemnités correspondantes et à l'indemnisation des heures supplémentaires.
NBI
Nouvelle bonification indiciaire attachée à certaines fonctions d'encadrement, d'expertise ou de responsabilité particulière. Constituée de points d'indice, elle compte pour la retraite.
Indemnité de résidence et supplément familial
L'indemnité de résidence est calculée sur le traitement indiciaire brut selon la zone géographique d'affectation ; le supplément familial de traitement est versé à raison des enfants à charge.