FPE — Enseignement & Éducation Cat. A+

Conservateur des Bibliothèques

Le conservateur des bibliothèques appartient au corps créé par le décret n° 92-26 du 9 janvier 1992, rattaché au ministère de l'Enseignement supérieur et de la Recherche. Il définit la politique documentaire et scientifique d'un établissement, dirige une bibliothèque universitaire, un département de la Bibliothèque nationale de France ou un service documentaire, et encadre les équipes. Le corps compte deux grades — conservateur et conservateur en chef —, précédés d'un échelon de stage en qualité de conservateur élève pendant la scolarité. Un corps distinct, celui des conservateurs généraux des bibliothèques, constitue le débouché sommital.

Licence ou diplôme équivalent pour le concours externe ; en… Concours externe et concours interne de conservateur des…

Diplôme : Licence ou diplôme équivalent pour le concours externe ; en pratique le concours est très sélectif et les lauréats sont souvent titulaires d'un master. Le concours interne est ouvert aux agents publics sous conditions d'ancienneté.

Accès : Concours externe et concours interne de conservateur des bibliothèques, suivis d'une scolarité de dix-huit mois à l'École nationale supérieure des sciences de l'information et des bibliothèques (Enssib), rémunérée en qualité de conservateur élève. L'accès au grade de conservateur en chef se fait par avancement, au choix, sous condition d'ancienneté.

Fourchette nette mensuelle

1 663 € – 3 992 €

net / mois (hors primes)

IM 407 → IM 977 · Point : 4,92278 €

Entrée (brut)

2 004 €

Entrée (net)

1 663 €

Fin carrière (brut)

4 810 €

Fin carrière (net)

3 992 €

Grille indiciaire Conservateur des Bibliothèques 2026 — Échelons & indices

Conservateur élève (scolarité Enssib)

1 échelons

IM 407 → 407

Échelon	Indice Majoré	Brut mensuel	Net mensuel estimé	Brut annuel	Durée dans l'échelon
1er	407	2 004 €	1 663 €	24 048 €	1 an 6 mois — échelon de stage

Conservateur des bibliothèques

7 échelons

IM 455 → 721

Échelon	Indice Majoré	Brut mensuel	Net mensuel estimé	Brut annuel	Durée dans l'échelon
1er	455	2 240 €	1 859 €	26 880 €	2 ans
2e	484	2 383 €	1 978 €	28 596 €	2 ans
3e	525	2 584 €	2 145 €	31 008 €	2 ans 6 mois
4e	566	2 786 €	2 312 €	33 432 €	2 ans 6 mois
5e	607	2 988 €	2 480 €	35 856 €	2 ans 6 mois
6e	664	3 269 €	2 713 €	39 228 €	3 ans
7e	721	3 549 €	2 946 €	42 588 €	Échelon terminal

Conservateur en chef des bibliothèques

8 échelons

IM 622 → 977

Échelon	Indice Majoré	Brut mensuel	Net mensuel estimé	Brut annuel	Durée dans l'échelon
1er	622	3 062 €	2 541 €	36 744 €	1 an
2e	682	3 357 €	2 786 €	40 284 €	2 ans
3e	756	3 722 €	3 089 €	44 664 €	2 ans
4e	826	4 066 €	3 375 €	48 792 €	2 ans
5e	835	4 111 €	3 412 €	49 332 €	3 ans — indice brut 1027
6 — HEA 1	895	4 406 €	3 657 €	52 872 €	1 an — hors échelle A (chevron 1)
6 — HEA 2	930	4 578 €	3 800 €	54 936 €	1 an — hors échelle A (chevron 2)
6 — HEA 3	977	4 810 €	3 992 €	57 720 €	Hors échelle A (chevron 3)

Calcul : Traitement brut = Indice Majoré × 4,92278 €. Net estimé ≈ brut × 83% (FPE). Hors primes et indemnités. Le point d'indice est gelé depuis le 1^er juillet 2023 (inchangé en 2026). Les échelons dont l'indice donne un traitement inférieur au SMIC (1 867,02 € brut/mois au 1^er juin 2026) sont relevés à ce montant via une indemnité différentielle. Source : grilles indiciaires officielles de la fonction publique publiées au Journal officiel / Légifrance ; valeur du point d'indice fixée par décret.

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Questions fréquentes — Conservateur des Bibliothèques

Le grade de conservateur va de l'indice majoré 455 (2 239,86 € brut par mois) au 1er échelon à l'indice majoré 721 (3 549,32 € brut) au 7e et dernier échelon. Le grade de conservateur en chef monte à l'indice majoré 835 (4 110,52 € brut) puis, sur son dernier échelon classé en hors échelle A, jusqu'à 977 en indice majoré, soit 4 809,56 € brut. S'y ajoutent le RIFSEEP et la prime de charges administratives.

Le conservateur élève est rémunéré pendant les dix-huit mois de scolarité à l'Enssib sur un échelon de stage à l'indice majoré 407, soit 2 003,57 € brut par mois. Il est nommé au 1er échelon du grade de conservateur, à l'indice majoré 455, lors de sa titularisation.

Deux : conservateur (7 échelons, indices majorés 455 à 721, précédés de l'échelon de stage à 407) et conservateur en chef (5 échelons de 622 à 835, suivis d'un dernier échelon classé en hors échelle A dont les trois chevrons correspondent aux indices majorés 895, 930 et 977). Le corps distinct des conservateurs généraux des bibliothèques constitue le débouché au-delà.

L'écart est important dès l'entrée : le conservateur débute à l'indice majoré 455 contre 395 pour un bibliothécaire, soit près de 300 € brut de plus par mois, et son grade de base culmine à 721 contre 678. Surtout, le grade de conservateur en chef atteint la hors échelle A, quand le bibliothécaire hors classe s'arrête à l'indice majoré 826.

Environ 16 ans d'ancienneté dans le grade en avancement à la durée, pour atteindre le 7e échelon à l'indice majoré 721. L'avancement au grade de conservateur en chef, au choix, permet de dépasser ce plafond plus tôt.

Par le concours externe, ouvert aux titulaires d'une licence — en pratique très sélectif —, ou par le concours interne réservé aux agents publics. Les lauréats suivent ensuite une scolarité rémunérée de dix-huit mois à l'École nationale supérieure des sciences de l'information et des bibliothèques, à Villeurbanne, avant leur première affectation.

Oui : le cadre d'emplois des conservateurs territoriaux de bibliothèques, distinct de celui de l'État, avec ses propres grades et un régime indemnitaire fixé par délibération. Les conservateurs d'État exercent principalement en bibliothèque universitaire et dans les grands établissements ; les conservateurs territoriaux dirigent les réseaux de lecture publique.

Sources officielles

Indices et montants vérifiés sur ces sources le 06/08/2026.

Primes & indemnités Conservateur des Bibliothèques — FPE

RIFSEEP — IFSE

Selon le groupe de fonctions

Indemnité de fonctions, de sujétions et d'expertise, principal élément indemnitaire des corps de l'État, modulée par groupe de fonctions et par ministère.

RIFSEEP — CIA

Part variable annuelle

Complément indemnitaire annuel versé au vu de l'engagement professionnel apprécié lors de l'entretien professionnel.

Prime de charges administratives (PCA)

Selon les responsabilités exercées

Versée aux personnels exerçant des fonctions de direction ou de responsabilité administrative dans un établissement d'enseignement supérieur ou une bibliothèque.